为了加强对各部门、航政大队的工作考量，对照年度目标考核工作完成情况，分析问题推进工作，7月14日上午，京杭运河江苏省邳州航道站召开“双过半”工作推进会，各部门、航政大队负责人参加会议。对照各自年度目标责任状中量化考核目标及《苏北航务管理处2015年度基层工作目标考核细则》中的考核规定，各部门、航政大队汇报工作完成情况，对于工作中存在问题提出整改方案，制定下一步工作计划。

上半年，该站安全生产无事故，安全生产已达8012天，航道赔（补）偿费征收完成年度目标任务超过50%，航标正常率达100%，车船使用保证率达100%，各项养护工程均能够按计划实施，跨年度养护改善工程苏北运河邳州段航标改造工程除高分子纳米航标外全部完成，适用一般程序处理案件4起，完成年度目标的80%，行政许可1处，完成了宿迁、宿豫大队的搬迁工作。党群工作也取得了可喜的成绩，开展深入群众征求意见、建立一对一工作联系点、开展“社会主义核心价值观”大讨论、“八义四德”主题教育和争创“六个模范”等活动；上报政务信息58期，无信息漏报、倒流情况；被邳州市评为“邳州市文明单位”并经过邳州市初评向徐州市申报“徐州市文明单位”，文明在线信息更新平均40条/月，政务门户网信息更新平均80条/月等。这些数据表明，时间过半任务也完成过半。

但是，下半年压力仍很大，如骆马湖禁采后给航道赔（补）偿费征收带来的影响、预计大汛可能对航道管理、航道养护的影响以及党风、作风、行风从严要求对职工思想的冲击都不容小觑。会议要求下半年，各部门、航政大队要在上半年的良好基础上，加强工作的计划性和前瞻性，加强重点工作的全力推进、常规性工作的高质量推进、量化考核目标超额完成。同时会议强调了下半的重点工作目标为按时间结点完成制度的“废改立行”工作，按项目工期要求完成各项养护工程项目，按文明规范执法要求有效遏制违章，发扬“钉钉子”精神力争超额完成年度赔（补）费征收任务，按安全保畅的要求确保安全生产无事故，争创成为徐州市文明单位，为争创2013—2015年度省级文明单位打下良好的基础。